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如何开展有效的绩效面谈
如何开展有效的绩效面谈
2025-04-17 06:23:38
推荐回答（1个）
回答1：
1、肯定面谈员工哪些工作做得好。
2、指出员工哪些不足。
3、提出改善的建议，提出更高要求
4、对绩效工资增、减多少要给予明白的说法
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