找工人有很多种方式:
1、通过朋友老乡介绍,这是传统的方式;
优点是大家知根知底,比较熟,配合起来默契;
缺点是圈子比较小不能满足大量用工的需求,技术水平参差不齐,而且有时候抹不开面子。
2、通过劳务公司找人:
优点是速度快,能及时响应,能找到技术水平较好的工人;
缺点是成本高,难度大,工人的单价也高;
3、通过网络的方式,比如在一些招聘网站发招工需求;
这种方式不太适合一般的包工头,因为他们对网络不熟,对电脑也不熟,而且流程比较复杂。
4、还有就是“建固牛”了
总而言之工资高就好招了!!!!!!!
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1、人口结构,计划生育使得年轻人少了;
2、经济发展速度快,用工量较大;
3、大学录取率高,使得就业时间缩短;
4、年轻人普通更有梦想,对岗位挑剔了,使得基层岗位的吸引力不足。