1、如果工作单位给劳动者上了工伤保险，一次性伤残补助金在工伤认定及评残后，从工伤保险基金中支付。如工作单位为给劳动者上工伤保险，在工伤认定及评残后，由用人单位全额支付。
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。合同期满没有终止或继续履行劳动合同的情况下，无法领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。两年后合同到期而终止或劳动者解除合同的，用人单位仍应支付补偿。
1、工伤认定后，到劳保局申请。
2、对。 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
3、能。
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除！