这个不好仲裁，首先：你已经和公司双方自愿解除劳动合同。而非公司单方面开除或者辞退你。再者要看你与公司离职时候的离职书。因为什么离职
保险也是在我离职之后帮我补缴的////////////////////////////////
主意这条：你认可了公司给你交了保险，就说明你已经签订了劳动合同。没有劳动合同你是无法缴纳社会保险的。合同可以是公司自行签订，但是购买保险就说明你以认可该合同。
有具体不明白的事，可以直接拨打12333询问，那里会给你一个答复。因为仲裁也是看大环境来仲裁的，比如金融危机，仲裁就会合理的偏向用人单位，所以存在时段性。
双倍工资一般会支持的。
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