平安意外伤害险团体医疗险工伤赔偿金归谁

2025-04-06 03:41:37
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回答1:

  当然不需要!

  一、根据保险合同,意外险的受益人就是你,单位只是投保人。企业想什么呢?!

  二、企业投保意外险的目的是什么?就是增加员工受伤后的保障力度!

  人身意外伤害险属于商业保险,对象主要是针对伤者的医药费,而工伤保险属于社会保险,对象是工伤者包括医药费在内的相关权利保障和待遇。用人单位为劳动者购买意外伤害保险,这是单位给予职工的特别福利,岂能说给就给,说不给就不给的?!

  三、用人单位即使为其职工缴了商业保险,还必须参加工伤保险。

  按照政策法规,如果用人单位没有给工伤职工参加工伤保险,那就意味着,凡条例中规定应当由社保部门支付的保险待遇,将全部由用人单位承担。所以不参加工伤保险,对用人单位来说得不偿失。而且,工伤医疗费等待遇没有设置封顶线,从资金上确保工伤职工的及时和有效救治。

  虽然社保工伤保险给一般员工的健康提供了基本的保障,但是如果发生一些严重的工伤意外事故时,这些赔偿金是不够的,单位为了减轻负担,或者说为了更好地保障员工的利益,可以购买意外险,这是对员工的福利呀,单位怎么能收回呢?

       况且,从保险合同规定,你就是受益人,凭什么收回?如果打官司,单位100%输!