要看这种挤兑是怎样的，有些是因为对工作的挑剔，你做得不到位而对你有苛责，那么这种人，可能是完美型性格的人，对员工，对自己都会高要求，跟着他，你会日趋完美，这样的上司，我会选择跟从，学习成长。而有些则完全是没事找事，对人不对事的，这种人就是怕别人有能力超过自己，完全是压制人才的，对于这种上司，不做也罢了。学不到什么，还会影响心情，做不好工作。
