劳动合同没续签也是事实劳动关系，可以申请仲裁，另外如果单位不续签劳动合同的话，要支付经济补偿金给你的，前提是不是你本人不续签，还有合同到期要提前一个月通知你要不要续签，如果是你自己本人签字确定不续签就没办法劳动仲裁了。
