些职场精英在求职过程中,因为没有回答好离职原因,而被企业拒绝录用的案例很多。如何回答这个问题呢？
最好是说上一个公司人员散漫，公司发展不足，不够正规，想更好的丰富自己，发挥自己的能力。就是多往自身情况上说，少说上个公司的不好，多以自身为主。
他可能在考验你对公司的发展的衷心度和坚持度。你可以说只要贵公司给予你机会，你一定会好好干活，不辜负公司给你的机会和期望之类的话
