因工伤赔偿解除劳动合同,公司告知,如果回来继续上班,社保将会3到6月缴纳不进去!这里面我有些疑问。

2025-04-05 05:20:14
推荐回答(1个)
回答1:

  按法律规定,公司行为违法。
  《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
  劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
  用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。