没签合同就是 公司搬走或者倒闭拿不到赔偿。很多小公司都是没签合同，工资不会少你的。没签合同一般相当于零时工 工厂没有权利打你旷工 辞工也不需要非等一个月。
书面合同只是形式，只要工作就要支付工资，当然没有书面合同维权麻烦很多，所以没有书面合同的话注意保存其它比如工作证，工资条等可以证明双方之间存在劳动关系的证据。
