朋友不相信我，觉得我背后说她，我根本就没有，她不相信我解释，是你的话该怎么做

亲，你好。我很理解你的处境和心情。我以前也开过公司，也有过女性的合作伙伴，相处的跟姐妹一样，也遇到过类似的问题出现过。未必能够帮你解决问题，但是或许可以给你一些建议。首先，既然创业，既然做老板，就要摆正自己的身份角色，公司里只有老板与员工，只有上级与下级，没有姐妹，没有私人感情，公司一定要分明。不能够给员工留下老板很感性的印象，尤其是当你的公司里女员工较多的时候，女人很善于打感情牌，绝对不能低估员工造谣生事，扰乱人际关系，影响领导威信的能力，员工们在各类公司工作多年，在这些方面有着丰富的经验，千万不能让员工牵着老板的鼻子走。所以，最好的办法就是老板要有老板的威严，要用自己的言行告诉大家，你是理性的，你不会跟任何人搞私人感情，你也不会轻信任何谣言，这样，大家才不敢用这些低级的伎俩。
你公司现在的情况，A肯定是不能用的，一个跟你相处这样久，却不信任你，经别人轻易的挑拨，就不相信你的人，根本没有清晰的思路，很愚钝，这样的人不能用。趁早辞了。如果我是你公司的员工，我一定对你早已经有了看法，这个老板太感性，太容易信任别人，我跟A的能力差不多，但是我没跟老板表白我的大志，我没跟老板私下聊天，所以我没得到老板重视，现在怎么样，看看A是怎么对你的？我相信，你的员工中不乏有这种想法的人，我建议你，找出公司的骨干和有影响力的代表人物，找他们每个人私下聊聊，问问他们的想法，试着慢慢建立信任，让他们知道，其实你是很公平的，你是很理智的老板，你会给大家机会的，鼓励大家跟你一起努力，让大家看到希望。不要低估员工的心智能力。试试吧，希望能帮到你。