法定代表人或者主要负责人
劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
通过甲方授权委托代表的人称为授权代表人。
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甲方授权某人已乙,则乙就是授权代表人;如果合同或协议中只是约定的甲方授权的方法,那么根据甲方授权的方法确定的那个人就是授权代表人;如果无法确定授权人是谁,则没有授权代表人。
如果有其它问题,可以继续追问。