伤者的误工费,要医院的假条和单位的扣发工资证明,如果工资高,还要有个人完税证明。陪护人的误工费,需要医院开具的护理证明。医生会依病情开具,因什么病需要几人护理几天。然后再要陪护人的单位扣发工资证明,如果工资高,还要有个人完税证明。符合手续的部分是保险公司100%赔偿。如果不能提供以上证明,只能和保险公司协商,那就不是100%的赔给你了。
只有伤者有误工费可以赔,有陪护人员的可以拿陪护费。但陪护人员不能算误工费。住院期间的天数是100%可以拿误工费和陪护费的,还有伙食补助。这个伙食补助也是伤者的。出院以后的误工费和陪护费需要看医生开的的病休时间及保险公司的认定时间。这个出院后的病休期间的陪护费和误工费不是100%可以赔的。
发生交通事故后,伤者的误工费或者护理费,需要根据双方责任比例以及伤者的实际损失数额确定。
如果伤者非全部责任,通常情况下保险公司需要在交强险限额内承担全部的赔偿责任,误工费,护理费在十一万的赔偿限额内。只要不超出十一万,由保险公司全部承担赔偿责任即可,超出部分按照双方责任比例确定。
发生交通事故后,伤者的误工费或者护理费,需要根据双方责任比例以及伤者的实际损失数额确定。
如果伤者非全部责任,通常情况下保险公司需要在交强险限额内承担全部的赔偿责任,误工费,护理费在十一万的赔偿限额内。只要不超出十一万,由保险公司全部承担赔偿责任即可,超出部分按照双方责任比例确定。