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私企，国庆节不按法定假日休，少休三天，不是节后补休，也没有加班费，我该如何维护自己的权益？
私企，国庆节不按法定假日休，少休三天，不是节后补休，也没有加班费，我该如何维护自己的权益？
2025-04-08 01:17:54
推荐回答（2个）
回答1：
当地人社局举报，并且准备离开这个企业，寻找新工作。
以上。
个人建议，仅供参考，祝好运。
回答2：
打你们当地人社局电话举报。
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