1、很多咖啡厅的人员招募工作，都是在咖啡厅装修开业前进行的，没有可以面试的环境；加上面试人员可能会比较多，因此，HR会选把招聘面试地点选在一些人少却比较好找的大厦公共大堂进行。
2、判断一家招聘企业的可靠性，可以通过网络查询他们相关信息、经营的口碑、企业实力等来获得。还有一条重要的就是，所有真正招聘的企业，是不会借机收取任何名目的费用的。所以如果你发现这家企业有任何的收取费用、押金等现象，就需要谨慎行事了。
是面试么？简单的自我介绍打招呼性质的，还是作为一个面试题型？
作为面试题型的可能性不太大啊，因为自我介绍除了名字看避免，其他所说的一切都是个人信息啊
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