职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数,职工工资收入低于当地一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数,第一档公司给职员工统一缴纳的2019年缴费金额为395元,其中基本医疗保险280亿元,是单位缴纳的,其480元补充医疗保险是由个人缴纳的第二档个人在户籍所在村或社区参与的续保缴费,2019年个人缴费670元含有基本医疗保险340元和补充医疗保险330元,第三,打铜第二档一样缴纳方式,但是待遇水平会有所降低,2019年个人缴纳费用265元,其中基本医疗保险220元,补充医疗保险45元
医保大部分人都有买,但是不清楚医保的费用和作用人有很多,赶时间的朋友可以先看这篇:《带你全方位认识医保》
个人交社保医保需要交缴多少钱?个人交纳社保有多个档次,一般是以当地职工上年度平均工资作为标准,从60%到300%作为交费基数,你可以选择合适的档次交纳,职工平均工资可咨询当地社保部门。
下面带你了解下医保:
1、医保类型
职工医保和城乡居民医保是医保的构成部分,用人单位与员工签订劳动合同后必须要给员工购买职工医保,不过城乡居民医保是否参保是按照自己意愿。
2、医保费用
职工医保每月费用由用人单位和员工共同缴纳,而按照城乡居民医保缴纳的费用规定,每年每人最低为250元,一般大部分地区每年缴纳费用为250元,部分发达地区会缴纳比较高的费用。
3、医保报销
像挂号、门诊、买药、住院医疗等费用是可以用职工医保报销的,报销比例主要在70%到90%之间,但是城乡居民医保只有住院才报销,一般报销比例不会低于50%。
如果就医时医保的缴费状态正常,只要药品、诊疗项目和医疗服务设施这些费用在报销范围内,超过起付线、未达封顶线可以按照规定比例报销。但是有些情况,不能通过医保报销,具体是在哪种情况下呢?不如看看这篇:《哪些情况下医保不能报销?》
总结
医保可以给予我们最基础的医疗保障,即使很实惠但是保障有限。以广东省举例,城乡居民医保每年最高可以报销30万元,对于像靶向药、肿瘤特效药等不在报销目录上的费用是不报销的。
报销额度对于重病的作用还是非常有限的,要是想让生活有保障,也应该购置商业医疗险,这样子未来才能更有保障。要是不知道选哪款医疗险,我整理的你可以参考下:《十大百万医疗险大盘点!》
望采纳!
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