已经倒闭破产了,本来将面临的是失业和自己重新找工作。。能转给b公司,并且没有断档工作,没有让员工面临失业没有收入和自己去到处找工作的境地,结果已经是不错了。申请补偿这个补偿是在有能力执行的情况下才可能有。。现在倒闭了,即使违约也无力偿还,那个申请补偿有还什么意义?如果申请最后只能让新公司认识一个不识时务的员工,那么工作合同到期,一定是不再续签,赶紧走入处理的结果。。成熟人做事做人,不是应该只是想自己如何,而是要想结果如何,换位想对方会如何。