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劳动合同未细分工资,其他盖章文件是否有效?
劳动合同未细分工资,其他盖章文件是否有效?
2025-04-05 06:42:07
推荐回答(1个)
回答1:
合同有效。
劳动合同法规定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
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