呵呵确实不近人情，但是也说明你在公司级别还不够，领导不重视你的伤情。至于不给报工伤，你可以在事发一年内自己收集证据去进行个人申报的，这个责任是他们必须承担的。
工伤处理的程序是：
1、事故发生后，单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报。
2、经劳动部门认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。劳动部门认为不属于工伤的，当事人可以直接向法院起诉。
3、根据伤残等级和《工伤保险条例》的规定，向社保部门申请赔偿。单位没有给员工上工伤保险的，由单位承担赔偿责任。
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