人大EMBA面试有哪些要求

一、入学考试主要以笔试和面试同步进行的考试形式。面试相对的比重比较大，EMBA考试以面试为主，笔试为辅，主要考察考生的综合素质和管理潜能。因此凭借在职人员在职场多年的经验交流，必然使得入学考试的难度不大。
二、考试重点考核考生作为优秀管理人员在管理方面的经验、处理事情的综合能力和有没有培养的潜力。作为职场中的精英人才，入学考试的难度是难不住这些在职人员的。
三、考试面试考核点主要包括语言表达能力、综合能力与思维能力、团队意识与协调能力、对其所处行业的认知度、管理心得体会。这些方面，正是考生的强项之所在。这也是EMBA考试简单的主要原因。
四、人大EMBA入学考试笔试的难度不高。笔试考试时间为三小时，EMBA考试科目主要是数学篇、英语篇、逻辑篇和写作篇。这种简单的试题考试方式，根本难不住在职人员的。

常规性问题1、为什么选择考EMBA?2、为什么选择我们学校?3、你的未来5年执业规划?4、你的工作内容以及职责是什么?5、你在工作中遇到什么样的难题，如何克服的?6、是否参加过公益组织活动

非常规性问题非常规性问题一般都会问考生工作相关，或者广一点的话，涉及考生所在行业的问题。不同背景的人，会被问到的问题不同。这里就不做介绍了!

需要注意的几点：

1、自信

因为EMBA主要培养的是具有国际视野还有最高决策的高级管理人员，所以申请人在接受面试的时候一定要展示自己的才能和自信，这是作为一个决策者应该具有的精神，自信不仅可以提高在职研究生学员给面试官的印象分，还可以给本人一种乐观的心理暗示。这样可以帮助学员通过EMBA面试考核。

2、介绍自己的成就

如果申请人确定自己的面试是最后的考核结果的话，那在介绍自己工作成就的时候就一定要详细，因为EMBA的考核方式虽然是笔试和面试为准，但是也会具体的参考学员的工作成就还有人生履历的，这也是考核成绩很大的一个方面，所以学员一定要认真的把握这一部分的分值。

3、乐观的心态

拥有乐观的心态是为了提升EMBA面试当中的表现情况;只有在乐观的心态下，才不会发挥失常，甚至可以超常发挥自己的水平。