因为已经赔偿，属于病假，误工费给本人
属于工伤,(司法解释:上下班途中途经必经之路遭遇意外属于工伤)误工费由公交公司支付(一切费用均可以向公交公司主张,由于公交公司的过错导致事故的发生)
在劳动法规定，你们之间已经达成雇佣关系，（就像自己找个农民工擦玻璃出事的道理一样）他算工伤，不应该扣他的工资，公交公司给他的误工补助，跟其他的经济来源没什么关系。
