焦作女教师自曝学校职称评选不公平，该名教师的说法可信吗？

我之前看过这样一组数据，就是说我国现在的城市化比例的话，已经高达60%，也就是说超过半数的人群都居住在城市之中，这其实是我们生活条件改善的一个迹象，毕竟城市之中所拥有的资源更多，交通更便利。

但是随之而来的话就有另外一个问题，那就是说我们的支出也会大量的增加，首先来说呢，我们居住在城市这种必然是需要买房子的，因为不管是我们日常的孩子上学，或者说是我们的居住都需要有一个地方孩子上学的话，需要看你的房产证，那么才能够判断它属不属于这个学区。

而正因如此，所以大家对于我们的工作的话都非常的重视，工作，不仅仅是我们谋生的手段，更是我们维持生活的一种必要的方式，而对于老师来说的话呢，那么他们想要提高自己的收入的话，除了说多代课之外，那么就是提高自己的职称。

而题主所说的这个问题的话，其实就是焦作市第十七中学所发生的一个事情，这名老师呢姓姚，他在今年10月份参加了学校所组织的一个高级教师的评选活动，这场活动呢，就是为了评选出6名高级教师，有多少老师参加呢？17名。

大家都明白，职称对于每个老师来说是非常重要的，所以说各位老师为了能够评上高级职称也是非常的努力。

而高级职称的评选内容的话，主要分为几个部分，首先来说呢，就是个人的积分，而个人的积分，包括个人的综合素质积分，比如说像职业道德啦，还有说日常的工作完成的一个情况，以及学生管理教学成绩这些，而第2部分的话则是群众投票，比如说像领导啦，还有评委啦这些。

大家知道，虽然说有一个群众投票领导投票这样的环节，实际上更多的还是看重个人的综合得分的。

毕竟评选高级职称的话，首先肯定是要看自己的工作能力，那么个人综合素质积分就是一个很关键的一个指标，毕竟评委的话也会看大家的工作能力进行评选，而正因如此，所以姚老师觉得自己的应该肯定是能够评上高级职称的，因为他的个人综合素质的各项指标都非常的突出，总分的话更是高达17名教师中的第2名。

那么按照我们一些旁观者的角度来说呢，我觉得姚老师说的也非常的有道理，可是最后姚老师偏偏落选了。

而最荒谬的是，竟然有一个个人总分排名第16名的老师，然后凭借着各种投票成功晋级。

那么基于以上的事情来说呢，我觉得姚老师所说的学校评选职称有黑幕这件事情，我觉得可信度还是非常高的。