（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
我也不懂民事法律，但我觉得你公司处理的不好，应该给你去检查一下，不管有没有问题，或者让打你的人去给你检查。应该是这样。不过明显他们都不想也不会给你检查，既然你一直不说服，为了自己的健康自己去检查一下吧，如果真的有问题，你就报警好了，反正有人证物证，如果没问题，你自己也安心了
内容全部来源于网络收集，如有侵权，请联系网站删除！